وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية Hrsd Sa Twitter
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية توضح اعتبارا من يوم الأحد 29 شوال رفع نسبة حضور الموظفين لمقرات العمل إلى ما لا يزيد عن 75 في جميع مدن ومحافظات المملكة
أخبار 24 وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تكشف عن مجهوداتها ومبادراتها في مكافحة جرائم الاتجار بالبشر
تمديد تكليف المقبل مدير ا لفرع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالشرقية خليج الدانة
الموارد البشرية تخفيض أجر العامل أو منحه إجازة لمواجهة كورونا أخبار السعودية صحيقة عكاظ
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تقرر عدم إسقاط المستفيدين من الضمان الاجتماعي للشهر الحالي وتعيد مستفيدي رجب بأثر رجعي
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تعلن عن سبع مبادرات للقطاع الخاص خلال الفترة الحالية مشاريع السعودية
تفاصيل مبادرة تمكين الوافدين للعودة لبلادهم عبر وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية اليوم الإخباري
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تستعرض مبادراتها في دعم منشآت القطاع الخاص بسوق العمل
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تعلن استمرار تعليق الحضور لمقر العمل لموظفي القطاع العام في مكة وجدة ثقفني
وزير الموارد البشرية ي صدر قرار ا بالعمل المرن في القطاع الخاص
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تطلق مبادرة تنظيم العمل المرن صحيفة واصل الإلكترونية
عاجل معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية يؤكد شكره للقيادة الرشيدة ويحدد تفاصيل فتح الأنشطة والعودة لمقرات الأعمال صحيفة واصل الإلكترونية
الرئيسية بوابة الثقافة العمالية
عام وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية يشكر القيادة الرشيدة ويحدد تفاصيل فتح الأنشطة والعودة لمقرات الأعمال وكالة الأنباء السعودية
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية On Twitter ما هي مميزات إضافة المادة 41 إلى اللائحة التنفيذية لنظام العمل
وزارة الموارد البشرية تكشف شروط الإعفاء من المقابل المالي مجلة سيدتي
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تقرر عدم إسقاط المستفيدين من الضمان الاجتماعي للشهر الحالي وتعيد مستفيدي رجب بأثر رجعي غرب الإخبــارية
تعلن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عدم مشروعية إنهاء العلاقة التعاقدية المملكة العربية السعودية
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية توضح تفاصيل المادة 41 التي تمت إضافتها إلى اللائحة لحماية العلاقة التعاقدية